الجميع مترقب بفارغ الصبر موعد صرف مرتبات أغسطس 2026. وزارة المالية حددت يوم الأحد 23 أغسطس 2026 كأول موعد لإيداع الرواتب، وفقًا للجدول الزمني الخاص بمستحقات العاملين في الوزارات والجهات الحكومية.
موعد صرف مرتبات أغسطس 2026
عملية صرف الرواتب تتم على عدة مراحل، بناءً على الجهة التي يعمل بها الموظف. وهذا يعني، باختصار، أن كل العاملين في الدولة مش هيحصلوا على المرتبات في نفس اليوم.
موعد صرف مرتبات 23 أغسطس 2026
الدفعة الأولى من المرتبات ستبدأ في 23 أغسطس، وبتشمل الجهات التالية:
- مجلس النواب
- مجلس الأمن القومي
- الجهاز المركزي للمحاسبات
- المجلس القومي لحقوق الإنسان
- المجلس الأعلى للصحافة
- الأمانة العامة لمجلس الدفاع الوطني
- المجلس الأعلى لتنظيم الإعلام
- وزارة التموين والتجارة الداخلية
- وزارة القوى العاملة
- وزارة الإسكان والمرافق
- وزارة التضامن الاجتماعي
- مديريات الطرق والنقل
موعد صرف مرتبات 24 أغسطس 2026
وفي اليوم التالي، الاثنين 24 أغسطس، ستواصل وزارة المالية صرف المرتبات لمجموعة أخرى من الموظفين، ومن أهمهم:
- وزارة التعليم العالي
- وزارة التنمية المحلية
- وزارة العدل
- وزارة الكهرباء
- وزارة التخطيط
- وزارة الاستثمار
- وزارة التعاون الدولي
- وزارة التربية والتعليم
- وزارة الزراعة
- وزارة الخارجية
- وزارة الشباب والرياضة
- وزارة المالية
- المحكمة الدستورية العليا
- الأزهر
- دار الإفتاء المصرية
- هيئة النيابة الإدارية
- الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة
- هيئة قضايا الدولة
- مجلس الوزراء
- النيابة العامة
- اللجنة العليا للانتخابات
بعد ذلك، رصدت وزارة المالية أيام 25 و26 و27 أغسطس لاستكمال صرف المرتبات للموظفين الذين ماقدرواش يستلموا رواتبهم في مواعيدهم.
ومن المهم أن نذكر أن استلام الراتب في موعده ما يعنيش بالضرورة إن الموظف لازم يروح ماكينات الصراف الآلي في نفس اليوم. بممكن يستلموا مستحقاتهم لاحقًا، وده كان المفروض يساعد في تقليل الازدحام أمام ماكينات الـATM.
موعد صرف متأخرات أغسطس 2026
أما بالنسبة للمتأخرات المالية، فقد تعينت أيام 6 و9 و10 أغسطس 2026 لصرفها، تبعًا للجدول المعتمد. الفرق هنا إن صرف المتأخرات بيبدأ في بداية أغسطس، بينما الرواتب شهر أغسطس هتكون متاحة اعتبارًا من 23.
توزيع مواعيد الصرف ده جزء من خطة وزارة المالية لتنظيم إتاحة مستحقات العاملين وتجنب الازدحام أمام ماكينات الصراف الآلي، وبالطبع لضمان حصول الموظفين على رواتبهم في الوقت المناسب.
